Víctor Ortíz Ensástegui rindió su toma de protesta como presidente del XXXV Consejo Directivo del Colegio de ingenieros Civiles de México (CiCM), en una ceremonia donde presentó su Programa de acti.vidades correspondiente al bienio 2014-2016, y que prevé acciones, procedimientos, alcances y rendición de cuentas claras.
En el marco de la asamblea general ordinaria del CiCM, el nuevo Presidente del CiCM dijo que durante su gestión no habrá descanso, ni tregua y reiteró en que los ejes estratégicos de su programa de trabajo son:
• Planeación e innovación flexible y competitiva
• Compromiso para coadyuvar a resolver problemas de los agremiados
• Alentar el desarrollo de ingenieros competen-realizar un estudio de prospectiva para los próximos tes para lograr una mejor calidad de vida 30 años que incluirá la revisión en la formación aca.
• Optimización de la administración de recursos démica de los ingenieros civiles; la designación de un y servicios del CiCM vocero a efecto de estrechar relaciones con los medios
• Vinculación, influencia, impacto, transparencia, de comunicación; un estudio de salarios y honorarios planeación y políticas públicas en infraestruc-de los ingenieros civiles de México y finalmente, un tura y rendición de cuentas. análisis de las percepciones históricas y su tendencia
• Comunicación y difusión de las fortalezas del hacia los próximos 10 años gremio de la ingeniería Civil el presidente del CiCM adelantó también que se dará un impulso vigoroso a la edición de publicaciones
Entre las principales acciones de su plan de trabajo técnicas con una visión prospectiva que contribuirán al destacan: la creación de un banco de proyectos de progreso de la ingeniería, además de que promoverán ingeniería Civil con la perspectiva de sentar las bases el cabildeo (lobbing) en distintos niveles y la vincula-sobre la planeación en la construcción de obras y ción con otros organismos gremiales.